2026_10 第4回Scratchディベート大会準決勝第2試合 2試合目 @mochimochiyuu意見文

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自分の母がホテルの人なので、結構自分も愚痴とかを聞いている。どうやらそこには外国人も働いているそう。大きいベッドの部屋がメイキングされてないのにわざとシングルベッドの部屋を選んでやるせいで母が迷惑してるそう。しかも注意しても日本語があまり通じないという。まずもともと日本と外国では文化も価値観も何一つ違うっていうことを知っていてほしい。日本人からするとAでも、外国人からするとBとかCのこともあるし、日本の会社はAを基本的にやってるんだから、その差でトラブルが起きたり面倒くさいことになる。 今の外国人就職者のなかで一番多い国籍はベトナム人だそう。ベトナムはラバータイムや面子を大事にする価値観などで日本と文化の差が少しある。特にラバータイムは時間や「5分前行動」を大切にする日本人からしたら少しもやもやするだろう。確かに労働力が足りないとか、そういう理由があるのはわかる。だけども実際、日本語をあまり理解できない外国人や、日本の文化を理解できていない外国人の方もいるだろう。外国人を雇用するのは百歩譲っていいとして、雇用拡大より、日本について理解できる外国人を雇ったほうが良いと自分は考える。